Тихомирова

Анонс 

Невизначеність і турбулентність останніх років показали: лідерство майбутнього — не про жорсткість і контроль, а про людяність, емпатію та здатність діяти в умовах нестабільності. Саме ці риси сьогодні яскраво проявляють жінки-лідерки, і тому їхній вплив у бізнесі впевнено зростає.
У статті для видання WoMo Ірина Тихомирова, президентка Бізнес-школи МІМ, пояснює, як жіноче лідерство трансформує управлінські моделі та чому компанії, що роблять стратегічну ставку на жінок, отримують конкурентну перевагу й виграють у довгій перспективі.
Читайте статтю на WOMO за <a href="https://womo.ua/iryna-tyhomyrova-yak-zhinky-zminyuyut-pravyla-v-biznesi/" target="_blank" rel="noopener">посиланням</a>.

thumbnail_tykhomyrova_krislo.jpg

tykhomyrova_krislo.jpg

Про жіноче лідерство в умовах сьогодення — Ірина Тихомирова для WOMO

Новина бізнес-школи

Грозінська

Бізнес-школа МІМ запускає новий курс для слухачів програм pre-MBA «Бізнес» та pre-MBA «Лідерство» — «Післявоєнний менеджмент: лідерство в епоху повернення».
Програма створена як відповідь на нагальні виклики часу та реальні потреби українського бізнесу: роботу в умовах непередбачуваності, повернення ветеранів у колективи та формування нової управлінської культури, що поєднує дисципліну, системність і гнучкість.
Мирослава Грозінська, віцепрезидентка з академічних питань Бізнес-школи МІМ, зазначає:
<blockquote>
 «Сьогодні жодна класична західна програма МВА не дає знань про управління організаціями в умовах постійної турбулентності, дефіциту ресурсів, швидких рішень, гібридних команд та непередбачуваного ринку — тобто в умовах, у яких працює український бізнес уже понад три роки. В Україні відбувається наймасштабніша трансформація ринку праці за всю сучасну історію: десятки тисяч людей із бойовим досвідом повертаються до цивільного життя та роботи. Саме тому цей курс є невід’ємною частиною програм, адже він формує навички управління людьми, організаціями та змінами в унікальних умовах післявоєнної України — умовах, які визначатимуть роботу керівників у найближчі 10–20 років».
</blockquote>
 У межах курсу слухачі розглянуть ключові трансформації менеджменту, які принесла війна, а також ті виклики, з якими компанії зіткнуться після її завершення. Серед питань: • виклики, з якими бізнес працюватиме у післявоєнний період; • швидкість ухвалення рішень та спрощення управлінських ієрархій; • розширення ролі лідера — від керівника до кризового координатора та емоційної опори; • психологічна втома і способи її подолання у командах; • гібридні колективи: ризики для менеджерів, інструменти та правила роботи; • ветеран у команді: можливості, ризики, потреби та шляхи інтеграції; • хто він — сучасний ветеран та які якості воєнного менеджменту варто зберегти й ефективно використовувати в бізнесі.
Фінальним завданням курсу стане розробка міні-політики компанії щодо роботи з ветеранами — документа, що поєднує принципи поваги, рівності та управлінської відповідальності.
Даний курс базується на реальних кейсах українських компаній, дослідженнях Мінветеранів та Українського ветеранського фонду. Подібних програм у світі наразі не існує, тож українська експертиза стає основою для створення унікальної управлінської практики. Курс буде постійно оновлюватися відповідно до змін у правовому полі, запитів слухачів та з урахуванням досвіду ветеранів.
Ми віримо, що ця програма стане корисною для кожного керівника та допоможе українському бізнесу сміливо рухатися вперед, будувати нові команди й нові компанії — без страху, з повагою і з глибоким розумінням тих, хто повертається додому.

thumbnail_ukr_vijskovyj.jpg

ukr_vijskovyj.jpg

У МІМ стартував курс «Післявоєнний менеджмент: лідерство в епоху повернення»

Міжнародна співпраця

Партнерства

Бізнес-школа МІМ розпочинає стратегічне партнерство з Academy of Management (AOM), США — однією з найвпливовіших міжнародних професійних спільнот у сфері менеджменту. AOM об’єднує понад 21 000 членів у 120 країнах, серед яких — провідні професори, дослідники та практики, що формують глобальні тренди в управлінській науці та посилюють її вплив на бізнес і суспільство.
Партнерство з AOM є важливим кроком не лише для Бізнес-школи МІМ, а й для розвитку української академічної спільноти загалом. Воно відкриває доступ до сучасних наукових практик, глобальних дослідницьких методологій та інноваційних освітніх підходів, а також поглиблює інтеграцію України у світовий академічний простір.
Президентка Бізнес-школи МІМ Ірина Тихомирова зазначила:
<blockquote>
 «Співпраця з AOM — це новий рівень для Бізнес-школи МІМ. Вона надає доступ до унікальних знань і є значущим внеском у розвиток української академічної спільноти в умовах війни, коли підтримка міжнародних партнерів має особливу вагу. Наші викладачі, науковці та дослідники зможуть долучатися до глобальних професійних спільнот і брати участь у провідних міжнародних подіях, зокрема Annual Meeting of the Academy of Management — найбільшій у світі академічній конференції з менеджменту. Партнерство сприятиме розвитку наукових досліджень в Україні, підвищенню якості викладання та створенню середовища, де українські науковці органічно інтегровані у глобальний академічний дискурс».
</blockquote>
 Співпраця з AOM є частиною ширшої міжнародної стратегії Бізнес-школи МІМ та нашого прагнення посилювати присутність української управлінської думки у світі. МІМ пишається новим партнерством і з нетерпінням очікує на спільні дослідницькі та освітні ініціативи, що сприятимуть розвитку менеджмент-освіти в Україні та за її межами.
<a href="https://aom.org">Academy of Management (AOM)</a> Заснована у 1936 році у США, сьогодні AOM є провідною світовою асоціацією науковців, викладачів і практиків менеджменту. Спільнота об’єднує понад 20 000 членів зі 120+ країн, згрупованих у більш ніж 20 спеціалізованих наукових спільнот. AOM відома своїми флагманськими журналами — Academy of Management Journal, Academy of Management Review, Academy of Management Learning &amp; Education, а також щорічними конференціями, що формують глобальний дискурс у сфері управління та сприяють розвитку управлінської науки. <a href="https://aom.org">Офіційний сайт AOM</a>

thumbnail_AoM_to_MIM.jpg

AoM_to_MIM.jpg

МІМ та AOM (США) оголошують про початок стратегічної співпраці

Президентка Бізнес-школи МІМ Ірина Тихомирова увійшла до складу експертної комісії Національної відзнаки «Лідерство рівних можливостей» — першої в Україні відзнаки, ініційованої міжнародною спільнотою <a href="https://w4u.community/" target="_blank" rel="noopener">Women Leaders for Ukraine</a>.
Премія покликана відзначити організації та компанії, які створюють середовище рівних можливостей для жінок у професійному житті та формують нову корпоративну культуру України.
Відбір переможців здійснюється на основі відкритого анкетування та незалежного аналізу, який проводить експертна комісія. До її складу увійшли представники Бізнес-школи МІМ, провідні фахівці HR-сфери, міжнародних юридичних і аудиторських компаній та експертних організацій — зокрема PwC, Amrop, Odgers, HR PRO та інші.
Фінальне рішення ухвалює журі, сформоване з представників державного, громадського та міжнародного секторів.
Урочисте нагородження переможців відбудеться 20 листопада під час конференції «Лідерство рівних можливостей 2025», де визначать перможців у десяти номінаціях:
<ul>
<li>Політики рівності</li>
<li>Рівновага в керівництві</li>
<li>Трансформаційне лідерство</li>
<li>Кар’єрні можливості</li>
<li>Освітнє лідерство</li>
<li>Справедлива оплата</li>
<li>Стале вдосконалення</li>
<li>Системна підтримка</li>
<li>Відповідь на виклики війни</li>
<li>Адаптивність і сучасність</li>
</ul>
 
У Бізнес-школі МІМ, яка виступила партнером події, наголошують на важливості проведення та підтримки таких ініціатив, адже суспільне визнання компаній і організацій, що впроваджують та розвивають культуру рівних можливостей і підтримують жіноче лідерство, є потужним чинником трансформації українського бізнесу й суспільства загалом.
Більше про конференцію «Лідерство рівних можливостей 2025», яка відбудеться вже 20 листопада 2025 року, — за посиланням на <a href="https://w4u.community/" target="_blank" rel="noopener">Women Leaders for Ukraine</a>.

thumbnail_UA 7.jpg

UA 7.jpg

Ірина Тихомирова — в експертній комісії Національної відзнаки «Лідерство рівних можливостей»

У Бізнес-школі МІМ відбувся відкритий воркшоп «Антикризовий найм 2026: як закривати вакансії на порожньому ринку», який провела Тетяна Доця, випускниця програми SE MBA та засновниця <a href="https://www.svidomi.com.ua/" target="_blank" rel="noopener">Агенції управлінських рішень «СВІДОМІ»</a>.
Зустріч була присвячена темі пошуку та залучення фахівців у непростих умовах сьогодення — війни, міграції трудових ресурсів і кадрової кризи. Тетяна поділилася практичними інструментами, що допомагають компаніям вибудовувати системний найм навіть тоді, коли здається, що кандидатів просто немає.
Під час воркшопу учасники розібрали, як формувати ефективний job-order, де публікувати вакансії, як “продавати” компанію кандидату та розпізнавати «червоні прапорці» під час співбесід. Окрему увагу спікерка приділила темам підтримки ментального здоров’я, роботі з ветеранами та розвитку емоційної грамотності керівників. Вона також пояснила, як своєчасно розпізнати «професійного пройдисвіта», чи варто "хантити" співробітників і які ризики або переваги це має, а ще — як штучний інтелект уже допомагає рекрутерам у роботі.
ТОП-5 порад від Тетяни Доці:
<ul>
<li>Приділяйте увагу ментальному здоров’ю та навчайте співробітників емоційній гігієні.</li>
<li>Продавайте вакансію не лише грошима, а можливостями для кандидата. Мало просто “знайти” — треба “закохати”.</li>
<li>Не забувайте про питання безпеки — варто перевіряти кандидатів, щоб убезпечити команду та бізнес.</li>
<li>Пам’ятайте: адаптація — ключ до утримання співробітників. Навчання, супровід, зворотний зв’язок і менторство роблять дива.</li>
<li>Не бійтеся наймати ветеранів: дайте опору ветерану — і він стане вашою підтримкою.</li>
</ul>
 
І головне: люди приходять до людей — і йдуть також від людей.
Бізнес-школа МІМ дякує Тетяні Доці й агенції «СВІДОМІ» за інформативну, відверту та надзвичайно актуальну зустріч.
Чекаємо на продовження співпраці та нові події!

Dotja_4044.jpg

Dotja_4050.jpg

Dotja_3937.jpg

Dotja_4077.jpg

thumbnail_Dotja_4028.jpg

Dotja_4028.jpg

У МІМ пройшов воркшоп «Антикризовий найм 2026»

Омельченко

Наша викладачка Надія Омельченко стала єдиною представницею від України на 32-й Міжнародній конференції жінок-лідерок “Shaping the Future: Women’s Leadership, AI &amp; Gender Equality”, що відбулася в Ізраїлі. Подію організували МЗС Ізраїлю, The Golda Meir Carmel International Training Center (MCTC) та MASHAV. Це перша подія такого масштабу за останні п’ять років, і вона була присвячена ключовим викликам сучасності — штучному інтелекту та гендерній рівності. Надію Омельченко було запрошено як офіційну представницю від України Посольством Ізраїлю в Україні. Конференція об’єднала жінок-лідерок із понад 30 країн світу задля діалогу про створення інклюзивних, збалансованих і етичних AI-рішень. Учасниці наголошували на важливості розвитку non-biased технологій, які враховують культурне різноманіття, соціальні норми та підтримують меншини. Обговорювали й те, що доступ жінок до цифрових інструментів, фінансової інклюзії та участі в розробці технологій і політик є шляхом не лише до рівності, а й до сталого розвитку суспільства.
Надія Омельченко зазначила:
<blockquote>
 «Посилення гендерної рівності через цифрові технології — це не лише про доступ. Це про перетворення впевненості на спроможність, а спроможності — на лідерство. Коли жінки зростають у цифровій економіці — вони підносять цілі спільноти. І навіть під час війни ця трансформація щодня відбувається в Україні».
</blockquote>
 Під час панелі “Enhancing Gender Equality through Digital Technology” Надія поділилася українським досвідом — як освіта, цифровізація та участь жінок у STEM-напрямах допомагають країні залишатися стійкою навіть у найскладніші часи. Наразі Надія готує аналітичну статтю за підсумками конференції — її публікацію анонсуємо вже найближчим часом.
Ми пишаємося, що викладачка Бізнес-школи МІМ гідно представила Україну на міжнародній арені. Її участь у заході такого рівня— це свідчення того, що українські голоси лунають професійно і нам є, що розповісти світу. І завдяки таким лідеркам, як Надія, світ краще розуміє силу, стійкість і величезний потенціал України.

Omel_conf_25-2.jpg

Omel_conf_25-1.jpg

Omel_conf_25-3.jpg

thumbnail_Omel_conf_25-4.jpg

Omel_conf_25-4.jpg

Надія Омельченко — єдина представниця України на Міжнародній конференції “Shaping the Future”

10 грудня у Києві відбудеться знакова подія для CEO та HR — СПРАВЖНІ, конференція та церемонія нагородження переможців Премії HR-бренд Україна 2025.
Бізнес-школа МІМ уже другий рік поспіль виступає партнером цієї важливої події для HR-ринку України, що об’єднує найкращих експертів і практиків у сфері управління людським капіталом. Як партнер заходу, ми долучаємося до участі в події, а також анонсуватимемо всі яскраві моменти.
Конференція “СПРАВЖНІ” — це:
<ul>
<li>понад 500 учасників</li>
<li>30 виступів топових експертів HR, бізнесу та держави</li>
<li> панельні дискусії CEO, HRD, представників державного та громадського секторів</li>
<li>благодійний аукціон</li>
<li>нагородження переможців у 15 номінаціях</li>
<li>подарунки, розіграші та вечірній фуршет із виступом зіркової гості</li>
</ul>
 
У програмі: Майбутнє ринку праці: демографічні сценарії і план дій Переосмислення цінностей і sense-making ШІ, аналітика даних і цифрові платформи Розбудова культури інклюзивності Взаємодія бізнесу і культури — єднання зусиль заради України Нові підходи до велбінгу Робота з ветеранами та ветеранками Бренд роботодавця як актив: амбасадори бренду та сила ком’юніті
Формат участі — офлайн або онлайн. Квитки вже у продажу, а ціни для «ранніх пташок» діють до 10 листопада. Більше інформації - за <a href="https://hr-brand.com/spravzhni2025/" target="_blank" rel="noopener">посиланням</a>.
Запрошуємо стати частиною події, де зустрічаються справжні лідери, справжні сенси та справжні зміни!
 
Партнери Премії HR-бренд Україна 2025:  Генеральний партнер — OLX Робота  Генеральний медіа-партнер — Starlight Media  Титульний партнер — Група Нафтогаз Головний HR-партнер — Smart Solutions  Партнер — компанія SUN ONE  Офіційний страховий партнер — INGO  Експертний партнер — SharksCode  Партнер із аутсорсингу персоналу — Fillin Ukraine  Івент-партнер — Arena CS Благодійний партнер — БФ «Благомай»  Незалежний експерт з підрахунку голосів – PwC Інформаційні партнери: ICTV, ЕВА, EBC, Бізнес-школа MIM, Hurma, HRD Club, kmbs, Womo, delo.ua, dsnews, Happy Monday.

thumbnail_hrbrendroku25.jpg

hrbrendroku25.jpg

МІМ — партнер події “СПРАВЖНІ”: зустріч лідерів HR та бізнесу

thumbnail_4_palms Eduniversal_new-01.png

4_palms Eduniversal_new-01.png

Найкраща бізнес-школа України: МІМ увосьме очолив рейтинг Eduniversal

thumbnail_на-сайт-філл.jpg

на-сайт-філл.jpg

Спільний проєкт МІМ та Philanthropy in Ukraine: допомагаємо некомерційним організаціям зростати

У листопаді 2023 року Бізнес-школа МІМ отримала відзнаку «Чотири пальмові гілки» в <a href="https://www.eduniversal-ranking.com/business-school-university-ranking-in-ukraine.html">рейтингу «Eduniversal-2023»</a>. Таким чином, МІМ восьмий рік поспіль підтверджує свій статус найкращої бізнес-школи України і стабільно входить до 5% кращих бізнес-шкіл світу.
«На другому році повномасштабної війни росії проти України ми та наші слухачі ще більше цінуємо речі, які допомагають над долати сьогоденні виклики і, головне, будувати майбутнє. Однією з таких речей є освіта. І саме бізнес-освіта формує та вдосконалює підприємницький клімат та менеджерський потенціал України майбутнього. Відзнака «Чотири пальми», яку ми стабільно отримуємо вже увосьме, це більше, ніж просто нагорода. Це визнання нашої відданості справі і впевненості у власних можливостях. Це свідчення того, що навіть у найважчі часи ми здатні не лише вижити, але й розвиватися та навчатися, рухатися вперед, навіть коли шлях здається важким та непередбачуваним. Випускники Бізнес-школи МІМ стануть не лише управлінською опорою для нашої країни в період відновлення, але й справжніми лідерами, здатними змінювати світ навколо себе», – зазначила Президент Бізнес-школи МІМ Ірина Тихомирова.
<img src="https://admin.mim.kyiv.ua/uploads/pershi_MIM_436a9e3951.jpg" alt="pershi_MIM.jpg">
<blockquote>
* Eduniversal – це міжнародне рейтингове агентство, яке щороку присуджує найкращим бізнес-школам «palmes» – так звані «пальмові гілки», які відображають рівень визнання та сферу впливу. У рейтингу Eduniversal беруть участь 1000 кращих бізнес-шкіл світу зі 154 країн. «Пальмові гілки» демонструють рівень міжнародної репутації бізнес-школи. Класифікація відбувається за критеріями інтернаціоналізації (акредитації, участь в міжнародних асоціаціях, партнерська мережа, відомі дослідження) і голосування деканів.  Нагороду  4 Palmes of Excellence у світі має всього 200 бізнес-шкіл, і МІМ вже сім років стабільно тримається у цьому списку.
</blockquote>

МІМ - найкраща бізнес-школа України за Eduniversal

У листопаді 2023 року Бізнес-школа МІМ отримала відзнаку «Чотири пальмові гілки» та знову підтвердила свій статус найкращої бізнес-школи України 

теги та дата публікації

next_article

all_articles

Програма є оптимальною для тих, хто прагне отримати базові знання з управління компанією

Програма pre-MBA Бізнес

Програми є оптимальною для тих, хто прагне отримати базові знання з управління компанією

Програма розвитку ключових компетенцій у сфері фінансів, на якій вивчаються основні аспекти фінансового менеджменту для забезпечення високої фінансової стійкості компанії та ефективного використання ресурсів

Програма pre-MBA Фінанси

Програма для тих, кого цікавить механіка бізнес-процесів в умовах екстремальних обставин

Середньострокова програма побудована так, щоб дати слухачам не тільки управлінський інструментарій, але і допомогти реалізувати стратегію особистої і професійної трансформації

Програма pre-MBA Лідерство

Програма, що надає управлінський інструментарій та допомагає реалізувати стратегію особистої трансформації

Середньострокова програма розвитку маркетингових компетенцій, що сприяє підвищенню професійної та особистої ефективності маркетолога, а також ефективності бізнесу в цілому

Програма pre-MBA Маркетинг

Програма розвитку маркетингових компетенцій, що сприяє підвищенню професійної та особистої ефективності маркетолога, а також ефективності бізнесу в цілому

* Триває ПЕРІОД НИЗЬКИХ ЦІН 
 Магістр бізнес-адміністрування – необхідна кваліфікація для сучасного успішного управлінця, що визнається в усьому світі. 
Програма MBA дає глибинне розуміння процесів управління бізнесом з акцентом на проєктний менеджмент 

Програма MBA акредитована Глобальним центром акредитацій (GAC) Інституту управління проектами (PMI)

Програма MBA

Програма, що дає глибинне розуміння процесів управління

* Триває ПЕРІОД НИЗЬКИХ ЦІН 
Програма для власників бізнесу та вищого керівного складу. Навчання на програмі допоможе визначити нові стратегічні напрямки для розвитку бізнесу, спираючись на знання та досвід, отримані в бізнес-школі.

23 місяці 511 акад.годин

Програма SE MBA

Програма формує стратегічне мислення та бачення

Найкраща бізнес-школа України: МІМ увосьме очолив рейтинг Eduniversal

МІМ - найкраща бізнес-школа України за Eduniversal

Спільний проєкт МІМ та Philanthropy in Ukraine: допомагаємо некомерційним організаціям зростати

all_articles

events_soon_start

pre-MBA Бізнес

pre-MBA Фінанси

pre-MBA Лідерство

pre-MBA Маркетинг

MBA

SE MBA