Новина бізнес-школи

Омельченко

Наша викладачка Надія Омельченко, яка до всіх своїх численних чеснот ще й є співвласницею атмосферного Відьма-бару «Лиса гора», поділилася новиною з натяком на магію.
Надія Омельченко:
<blockquote>
 «Нещодавно саме «Лиса гора» стала місцем події, що дотична до хроніки війни та давніх українських традицій. Саме тут відбулося погашення нової поштової марки «Буде тобі, враже, так, як відьма скаже». А коли зустрічаються дві мої лавмарки — Укрпошта та Відьма-бар, — трапляється магія».
</blockquote>
І це справді була магія. Унікальна фраза, що для когось — оберіг, для когось — заклик до боротьби, а для всіх — символ незламності; пісня, яка стала одним із голосів спротиву, отримала нове життя у вигляді марки — завдяки художниці Катерині Штанко.
Цей вечір у «Лисій горі» перетворився на місце сили — тут зібралися справжні героїні нашого часу: ▪️ поетеса Людмила Горова ▪️ парамедикиня-доброволиця Анастасія Прокаєва ▪️ волонтерка та концертмейстерка Ольга Кричинська
Марка «Буде тобі, враже, так, як відьма скаже» вийшла накладом 135 000 примірників. Придбати її можна на <a href="postmark.ukrposhta.ua" target="_blank" rel="noopener"> postmark.ukrposhta.ua</a>, у відділеннях Укрпошти та філателістичних крамницях.
А якщо вам хочеться нових вражень, легкого перезавантаження без виїзду з міста й дрібки магії — завітайте до Відьма-бару «Лиса гора». Там і настрій, і досвід, і чарівна естетика — гарантовані!

763x21.jpg

763х16.jpg

763x1.jpg

thumbnail_763.jpg

763.jpg

Сила колаборації: як Відьма-бар став місцем сили для поштової марки

Постреліз

Випускники

<h6>Сотні тисяч військових поступово повертаються до цивільного життя</h6>
Це — реальність, у якій ми всі живемо, але ще не всі усвідомлюють. Відкрита дискусія — це можливість почути одне одного: страхи, питання, досвід тих, хто вже активно працює у цьому напрямку. Мова не лише про адаптацію ветеранів.
Бо чим далі — тим гостріше постає питання: а чи тільки ветерани мають змінюватися? Цивільним теж необхідно змінюватися. І коли ми міняємо оптику, то й уся картина змінюється. Такий підхід вимагає відповідальності кожного з нас і розуміння: починати треба з себе.
Саме тому спікерами дискусії «Ветерани і бізнес» стали люди й компанії, які вже почали діяти — чесно, відповідально, послідовно.
Модераторкою дискусії виступила Надія Омельченко, викладачка Бізнес-школи МІМ, засновниця БФ «Освітні ініціативи», бізнесвумен.
Спікери: •    Юлія Ярошенко — керівниця проєкту з реінтеграції ветеранів холдингу «Астарта-Київ» •    Анастасія Розлуцька — керівниця проєкту «Назустріч», Work.ua •    Тарас Ковалик — керівник ветеранського відділу фонду «Повернись живим»
Протягом двох годин говорили про найактуальніші й найболючіші питання: становлення ветеранського руху, працевлаштування, підтримку, діалог. Дискусія вийшла насиченою й чесною.
<h6>Ось основні тези</h6>
Про потреби: •    Підтримка зв’язку з мобілізованим і його родиною з першого дня. Це не просто, але можливо. «Астарта-Київ» — компанія, де з 7000 співробітників мобілізовано 10% — демонструє, що системна підтримка реально працює. Перше, й наголовніше: будьте завжди на зв’язку. •    Тарас Ковалик:  «За даними Veteran Hub повернення до себе може займати від 1 до 3 років. Найскладніше — віднайти знову радість до життя. Щоденна фізична активність — це must, а не опція. Потім уже можна думати про роботу».
Про працевлаштування ветеранів: •    Статистика від Анастасія Розлуцька з Work.ua:    - 55% ветеранів не знають, яка робота їм підходить    - 23% хочуть змінити роботу після першого місця    - 29% не можуть повернутися до попередньої професії    - 19% — це перша робота взагалі    - 30% ветеранів одразу йдуть у сферу охорони На основі цього формується запит на нову професію — кар’єрного консультанта. Цю послугу Work.ua вже впроваджує. •    Надія Омельченко:  «Взяти ветерана на роботу — це не просто дати робоче місце. Це — про новий конструкт: вбудовування людини, яка повернулась з війни, у нову реальність».  •    Підходи від «Астарта-Київ»:      - гнучкий графік      - часткова зайнятість      - можлива перекваліфікація      - робота з наставником      - поступове залучення до корпоративного життя ще під час реабілітації
Про ставлення на роботі: •    Анастасія Розлуцька: «Треба розмежовувати ролі. Ветеран — це подяка. Співробітник — це вимоги й професіоналізм». •     Для якісної роботи з ветеранами має бути окрема людина або відділ. Без системи — не буде результату. •    Пан Олег (Асоціація підтримки ветеранів): «Не жалійте нас. Не ставтеся, як до дітей. Ми потребуємо гідного ставлення». •    Тарас Ковалик: «Іноді ветерани заходять з позиції жертви. Це не має толеруватися». •    Надія Омельченко: «Гідність = рівність».
Про психологію   •    Юлія Ярошенко: «Зважайте на те, що ніхто з ветеранів до психолога не біжить. Тому ми робимо спільні зустрічі: ветерани, цивільні, психолог. Це безпечний простір, де можна поступово відкриватися». •    Надія Омельченко: «Нам треба змінити оптику:  Психолог — це не про хворобу. Це про гідну підтримку. І це має розуміти кожен». •    Тарас Ковалик: «Психолог не має «ворушити або розгрібати» травму, психолог – це про рух далі».
Стереотип про ПТСР: •    Не всі військові мають ПТСР. У більшості симптоматика хвороби зникає за пів року цивільного життя.
Про проблеми бізнесу:  •    Бізнес не знає, куди звертатися: Як організувати роботу з ветеранами? Які є курси для HR? З ким радитись?
Про пам’ять: •    Тарас Ковалик:«Інститут пам’яті потрібен уже вчора. Бо кожен воїн має знати: його боротьба — не даремна». •    Юлія Ярошенко:«Зробіть стіну пам’яті. Люди, які були поруч ще вчора, загинули — ми маємо це пам’ятати». •    Анастасія Розлуцька: «Форма пам’яті може бути різною: фото, вебсторінка, навіть пустий стілець у столовій чи конференц-залі або рука на стіні, до якої можна доторкнутись, приходячи в офіс і ніби вітаючись з тим, его вже немає на землі». •    Надія Омельченко: «Я була зворушена, коли підлітки шукали — як правильно подякувати і як це зробити гідно».
З чого починати? З себе. Із власного ставлення. З гідної, чесної подяки. Із готовності слухати й змінюватися.
<blockquote>
Станьте компанією, куди хочеться повернутися ветеранам
</blockquote>
Це була перша розмова про ветеранів у новій реальності. Ми тільки починаємо цей шлях. Дякуємо всім, хто долучився, говорив і слухав по-справжньому. Долучайтеся, піднімайте теми, дійте разом із нами!

pd_Omel2.jpg

pd_Omel7.jpg

pd_Omel4.jpg

pd_Omel6.jpg

pd_Omel8.jpg

pd_Omel3.jpg

pd_Omel5.jpg

thumbnail_pd_Omel1.jpg

pd_Omel1.jpg

Відкрита дискусія "Ветерани і бізнес": хто і як має адаптуватися?

MIM-TV

Тихомирова

Розмова з Віталієм Дейнегою нагадала про історію, яка відбулася понад 100 років тому. Коли гетьман Скоропадський у складний для молодої України час інвестував у культуру — і саме тоді, під час гастролей хору Кошиця, світ уперше почув «Щедрика». Ту саму мелодію, відому світу як Carol of the Bells, яка вже понад століття запалює серця по всьому світу, дарує  надію в різдвяне диво й нагадує про Україну.
Хоча завдання, за яке взялася команда Віталія Дейнеги, — ще складніше. Бо це не лише про голос України. Це про попередження світу. Тож культурна дипломатія має стати м’якою, але потужною силою та опорою України.
Чорна хмара. Black Cloud — чому культурна комунікація має значення і чому ми не маємо права дозволити українському голосу стихнути — про це Віталій Дейнега, громадський діяч, випускник Бізнес-школи МІМ і продюсер інсталяції Black Cloud, розповідає <a href="https://www.youtube.com/watch?v=nYkZBJHNCUw" target="_blank" rel="noopener">в етері МІМ-TV</a> у розмові з Іриною Тихомировою.
Ось деякі тези з етеру:
- Проєкти «Чорна хмара» та «I’m fine» — це не про приємне. Це про те, що зазвичай намагаються не бачити й не чути. Єдина реакція, яку ми спостерігали на минулому Burning Man — це сльози. Люди плакали, відчуваючи біль за понівечені життя та розбиті долі. І про це треба не просто говорити. Треба кричати.
- Науковці стверджують, що для формування стійкої асоціації з країною потрібна згадка двічі на рік протягом семи років. Сьогодні про Україну знають як про сміливих воїнів, про новаторів, про тих, хто винайшов війну дронів. І це майже всі асоціації.
- Нам потрібенсвій  культурний Рамштайн — не менш важливий, ніж військова допомога. Культурна дипломатія — це м’яка, але дуже потужна зброя.
- Ми живемо на межі завершення періоду глобального спокою — того самого, який світ вибудував після двох світових воєн. Але більшість не хоче бачити хмару третьої, яка насувається безжально.
- Чорна хмара — це алегорія біди, що нависає над світом. Вона — як слон у кімнаті. Ти можеш обходити його, відвертатися чи закривати очі — але він нікуди не зникне.
- Креативна робота над проєктом триває 4–5 місяців. Його реалізація — дуже витратна. Але інформаційний резонанс по всьому світу та емоційний відгук перевершують усі вкладення. Про «Чорну хмару» вже написали понад 100 іноземних медіа — і це ще до того, як інсталяція покинула межі України.
- «Фішка» проєкту — якісний лімітований мерч, який неможливо купити за гроші. Лише невелика кількість людей може отримати його — як символ причетності.
- Завдання росії — заглушити крики дітей під завалами, щоб світ їх не почув. Наша мета — зробити так, щоб голос України лунав голосно й чітко.
 
<h6>Цей проєкт — потужний голос України на глобальній арт-сцені. І зараз він потребує підтримки!</h6>
Якщо ви хочете допомогти зробити український голос у світі гучнішим — приєднуйтесь!  Це не лише про фінанси. Це про відповідальність за країну, майбутнє ваших дітей і про нашу спільну здатність бути почутими.
<blockquote>
Підтримати проєкт Black Cloud на Burning Man 2025, який стартує у серпні можна, звернувшись напряму до Віталія Дейнеги<a href="https://www.facebook.com/deynega" target="_blank" rel="noopener"> через Facebook</a> або через PR-відділ Бізнес-школи МІМ
</blockquote>
 
Фото: з архіву проєкту

thumbnail_black_cloud.jpg

black_cloud.jpg

Black Cloud Віталія Дейнеги: коли голос України стає арт-зброєю

Літні читання з МІМ

Корисно

<h6>Шановні слухачі, випускники та МІМ-спільното!</h6>
Бізнес-школа МІМ започатковує нову практику — рекомендовані книжки для читання, і відкриваємо її добіркою книг для відпустки: «Літні читання з МІМ».
Наші викладачі підготували добірку книжок — для натхнення, роздумів і м’якого прокачування мозку в сезон відпусток. З одного боку — без перенавантаження, а з іншого — з користю й задоволенням.
Обирайте те, що вам до душі, і бажаємо приємного, усвідомленого відпочинку! 
<blockquote>
<h6>«Гілбільська елегія. Спогади про родину та культуру в стані кризи». Джей Ді Венс [J. D. Vance]</h6>
Рекомендація від Ірини Тихомирової, президентки Бізнес-школи МІМ
</blockquote>
Літо — час рефлексії. У період, коли можна зупинитися й подумати про важливе, ця історія — як щире дзеркало: де я зараз, хто мене формував і куди я йду. Чому варто прочитати або подивитися фільм, який знято за книгою «Елегію гіллбіллі» — і чому це важливо саме для України? Для країни, що відроджується і шукає нову модель лідерства, «Елегія гіллбіллі» — це більше ніж особиста розповідь. Це приклад того, як із болю, хаосу та нестачі народжується сила, відповідальність і — можливо — майбутній президент. Саме тому ця книга й фільм такі важливі. Особливо — зараз. Ця книга для вас, якщо: 1. Ви хочете зануритися в глибоку особисту історію, яка резонує. Це щира розповідь про те, як дитинство, родина й спільнота формують нас — із болем, втратами, але й надією. В українських реаліях, коли тисячі людей переживають травму війни, втрату дому чи ідентичності, ця історія допомагає побачити, що шлях до зцілення можливий. 2. Ви шукаєте натхнення. Історія Джей Ді Венса — про те, як хлопець із маленького містечка, без підтримки системи, зміг пройти шлях до Єльського університету, стати юристом, автором, політиком — і, можливо, майбутнім президентом США. Це надихає українську молодь: справжні лідери часто народжуються в непростих умовах. І саме ці умови формують їхню силу. 3. Вас цікавить шлях лідера. У центрі — не лише особиста драма, а й трансформація героя. Венс проходить шлях від підлітка, який не вірив у себе, до людини, здатної впливати на суспільство. Для України, яка формує нову хвилю лідерів — чесних, стійких, соціально свідомих — ця історія має особливе значення. 4. Ви хочете побачити роль жінок у часи змін. Мати й бабуся головного героя — це жінки, які тримають родину, іноді — буквально на собі. Для України, де саме жінки сьогодні часто стають точками опори — в родинах, громадах, професіях — ця історія звучить дуже близько. 5. Ви прагнете зрозуміти Америку — не «з листівок». Ми часто орієнтуємося на західний світ, не завжди розуміючи його внутрішні виклики. Книга й фільм показують, що навіть у стабільній, заможній країні є глибокі соціальні травми — і як суспільство намагається з ними впоратися. Це важливе розуміння для українців у період партнерства й глобального діалогу.
Фільм «Елегія Гіллбіллі» (2020) — як емоційне доповнення до книги. Якщо часу на читання обмаль, варто звернутися до екранізації, знятої у 2020 році режисером Роном Говардом. Завдяки вражаючій акторській грі Емі Адамс і Гленн Клоуз (номінованій за цю роль на «Оскар»), фільм майстерно передає атмосферу, біль, любов і боротьбу героїв.
 
<blockquote>
<h6>«Квантовий маркетинг. Новий спосіб мислення». Раджа Раджаманнар </h6>
Рекомендація від Олексія Виноградова, віцепрезидента Бізнес-школи МІМ
</blockquote>
Ця книга допомагає зрозуміти, чому класичні маркетингові підходи більше не працюють і як будувати комунікацію в умовах технологічного зсуву. У ній показано, як нові технології — від штучного інтелекту до доповненої реальності — змінюють правила гри. Видання буде особливо цінним для тих, хто в компанії відповідає за стратегічні рішення. Автор показує маркетинг як ключовий елемент трансформації бізнесу в умовах невизначеності, інформаційного перенавантаження та зміни поведінки споживача.
 
<blockquote>
<h6>«Команда команд. Нові правила взаємодії у складному світі». Стенлі Маккрістал, Тантум Коллінз, Девід Сильверман, Кріс Фасселл</h6>
Рекомендація від Олександра Сударкіна, директора програм МВА та pre-МВА Лідерство
</blockquote>
Підручники часто написані правильною, але дещо нудною мовою. Це зрозуміло: є вимоги до тексту — велика кількість інформації, яку потрібно чітко структурувати й подати максимально насичено, щоб користі було якомога більше. Але саме тут і криється пастка, яку ми в бізнес-школі чуємо постійно: «Давайте менше теорії — більше практики!» У книзі «Команда команд» генерала Стенлі МакКристала та його колег академічний досвід управління в умовах невизначеності поєднано з численними прикладами з військової, бізнесової та цивільної сфер. Читати її легко, а застосовувати поради — ще простіше, адже вони надзвичайно практичні й зрозумілі. Щиро рекомендую!
 
<blockquote>
<h6>«А Софія з маркетингу вже пішла. Данський поведінковий дизайн». Мортен Мюнстер</h6>
Рекомендація від Надії Омельченко, постійної запрошеної викладачки Бізнес-школи МІМ, бізнесвумен
</blockquote>
Книга «Данський поведінковий дизайн» Мортена Мюнстера — справжній must-read для лідерів змін. Вона допомагає зрозуміти, чому люди не поводяться так, як ми очікуємо, — і що з цим робити в реальному світі. Автор зібрав велику кількість практичних матеріалів, глибоких досліджень і реальних кейсів. Він пропонує чітку структуру, як працювати зі змінами в організаціях, продуктах, командній динаміці — без ілюзій та поверхневих мотиваційних порад. Пояснює складне просто й з гумором. Для студентів МВА це — книга, що розширює мислення й дає реальні інструменти для впливу: на поведінку клієнтів, команд, партнерів. Рекомендую тим, хто не боїться складного мислення й хоче діяти ефективно.
 
<blockquote>
<h6>«Мистецт.во мислити системно. Розв'язання проблем від особистого до глобального масштабу». Донелла Медоуз</h6>
Рекомендація від Сергія Голова, професора кафедри менеджменту та економіки Бізнес-школи МІМ
</blockquote>
Лаконічно і точно про цю книгу сказав журнал Forbes: «Неймовірна книга, яка відкриває розум і змінює уявлення про інвестиції». Повністю погоджуюся і рекомендую її всім слухачам нашої Бізнес-школи МІМ.
 
<blockquote>
<h6>A New Way to Think: Your Guide to Superior Management Effectiveness by Roger L. Martin</h6>
Рекомендація від Вячеслава Покотила, професора кафедри менеджменту та економіки Бізнес-школи МІМ
</blockquote>
Для тих, хто хоче вдосконалити або не забувати англійську, а також узнати нові стратегії та підходи в управлінні, рекомендую книгу A New Way to Think від одного з провідних бізнес-експертів світу. Роджер Мартін, консультант провідних CEO, зазначає, що багато керівників користуються застарілими «моделями» мислення, які не завжди працюють. Він пропонує «зламати» ці шаблони, щоб знайти ефективніші рішення. Це цінний гід для діючих і майбутніх лідерів, який читається як серія персональних консультацій провідного бізнес-мислителя.
 
А також трохи українського контексту від відділу маркетингу Бізнес-школи МІМ.
<blockquote>
<h6>«Українська мова. Подорож із Бад-Емса до Страсбурга». Орися Демська </h6>
Рекомендація Олени Шевченко, PR-директорки Бізнес-школи МІМ
</blockquote>
Це книжка-переможниця KBU Awards 2024 у номінації «Національна ідентичність», що розповідає про складну, але нескорену історію виникнення та розвитку української мови. Шлях цієї подорожі починається в Бад-Емсі — з цинічної формули: «украинского язіке нет, не біло і не может біть», — і завершується у Страсбурзі, де в 2022 році українська мова отримала статус майбутньої офіційної мови Європейського Союзу. Це дослідження довжиною в 146 років написане живою й доступною мовою, адже авторка прагнула, щоб кожен — навіть без спеціальної історичної чи філологічної освіти — зміг розібратися в суті боротьби за мову та відповісти собі на запитання: якщо мова неважлива, то чому її стільки разів забороняли?
 
<blockquote>
<h6>«Подолати минуле: глобальна історія України». Ярослав Грицак</h6>
Рекомендація Антоніни Старовойт, SMM-менеджерки Бізнес-школи МІМ та книжкової блогерки
</blockquote>
Фундаментальна історія України від історика Ярослава Грицака. У цій книзі подається масштабна історія української нації — від перших згадок про Україну до аналізу ключових подій, конфліктів і змін, які формували країну протягом століть.
Нехай це літо буде для вас не лише часом відпочинку, а й періодом особистого зростання! Бажаємо натхнення, яскравих вражень, корисних скілів і приємних відкриттів — у книжках, у собі та у світі.
Читайте із задоволенням і повертайтеся до навчання восени ще впевненішими та сильнішими!

Джей Ді Венс 

Раджа Раджаманнар 

Стенлі Маккрістал, Тантум Коллінз, Девід Сильверман, Кріс Фасселл

Мортен Мюнстер

Донелла Медоуз

Roger L. Martin

Орися Демська

Ярослав Грицак

thumbnail_MIM_recommends.png

MIM_recommends.png

Літні читання з МІМ: книжкові рекомендації у відпустку 

Анонс 

Посполітак

Бізнес-школа МІМ — це не лише про освіту та академічну експертизу. Ми активно долучаємось до державотворчих процесів, зокрема — до формування законодавчого поля України.
Нещодавно до Верховної Ради України було внесено законопроєкт «Про оцінку майна» — ключовий документ, що визначає сучасні рамки функціонування ринку оцінки в Україні. Основна мета цього законопроєкту — встановлення єдиних засад, процедур та стандартів оцінки майна і професійної оціночної діяльності відповідно до сучасних міжнародних стандартів. Закон спрямований на підвищення прозорості та професійності галузі, закладає єдині підходи до сертифікації оцінювачів а також наближає українське законодавство до європейських стандартів.
Одним із співавторів законопроєкту став Володимир Посполітак — викладач і завідувач кафедри гуманітарного розвитку Бізнес-школи МІМ, доцент, кандидат юридичних наук. Його внесок у роботу над законопроєктом — це фаховий правовий супровід усього тексту закону та забезпечення відповідності його положень сучасним європейським та міжнародним стандартам.
Володимир Посполітак зазначає:
<blockquote>
Для мене важливо бути залученим до розробки цього вагомого законопроєкту разом із визнаними фахівцями галузі. Закон «Про оцінку майна» має  стратегічне значення для України, адже він створює правову основу для формування прозорого, зрозумілого та передбачуваного ринку оцінки. Він передбачає перехід на міжнародні стандарти оцінки — загальноприйняті підходи, що відповідають сучасним ринковим умовам і є зрозумілими для міжнародного бізнесу. Це, своєю чергою, сприятиме розвитку підприємницького середовища та інтеграції української економіки у світові ринки.
</blockquote>
Бізнес-школа МІМ пишається своїми викладачами, які не лише навчають нове покоління українських управлінців, а й формують фундаментальні зміни у правовій та економічній системі України. Їхні знання, досвід та відданість справі є прикладом служіння країні в складні часи.

thumbnail_pospolitak_zakon.jpg

pospolitak_zakon.jpg

МІМ у законотворчому процесі: нові стандарти для українського бізнесу

ЯСТРУБИ збір

Шановна МІМ-спільното!
Завдяки вам ми успішно закрили попередній збір для окремого полку Безпілотних Систем у складі Сил оборони — «<a href="https://www.411hawks.army" target="_blank" rel="noopener">Яструби</a>».
Щиро дякуємо за вашу підтримку та небайдужість до наших захисників! 
Попри все, потреби на фронті не зменшуються, а боротьба триває. Тому ми відкриваємо новий збір на акумулятори для «Мавіка».
Наша ціль: 31 000 грн. Збираємо на 5 акумуляторів DJI Intelligent Flight Battery for Mavic 3 для 411 окремого полку БПС «Яструби».
Дякуємо заздалегідь за вашу допомогу! Разом — до Перемоги!  Честь!
<a href="https://send.monobank.ua/jar/8FpHZg2Jd3" target="_blank" rel="noopener">Посилання на банку збору</a>
Номер картки банки 4441 1111 2571 7847 Реквізити для поповнення банки «На АКБ для Мавіка» Отримувач: Зубова Наталія Володимирівна IBAN: UA113220010000026201358240929 ІПН/ЄДРПОУ: 2431310409 Призначення платежу: Поповнення рахунку банки

thumbnail_zbir_jastruby.jpg

zbir_jastruby.jpg

Допомога триває: відкрито новий збір для полку БПС «Яструби»

Women Leadership Program

Минулого тижня Ірину Тихомирову було запрошено до участі в жіночому бранчі платформи Connecting Women під назвою «Сила візії. Сила жінок». 
Подія зібрала лауреаток, номінанток, експерток і кураторок премії «Жінка України» — жінок, які змінюють країну у сферах культури, медіа, науки, бізнесу, освіти та громадського сектору.
«Сила — в синергії, а між жінками вона відчувається скрізь», — зазначила Лілія Гриневич, перша жінка-міністерка освіти і науки України.
Програма заходу поєднала панельні дискусії, вільний мікрофон, нетворкінг, музичне привітання та, звісно, смачні пригощання. У теплій і довірливій атмосфері говорили про візіонерство як внутрішню силу, що спонукає не лише мріяти, а й діяти. Про жіноче лідерство, яке починається з чесного діалогу з собою. І про нову етику партнерства — не про конкуренцію, а про довіру, підтримку та співдію. Звучали особисті історії трансформацій, сміливих рішень і проривів. Жінки ділилися досвідом, як з викликів народжуються соціальні ініціативи, що змінюють громади, освіту, культуру й бізнес.
Ірина Тихомирова, президентка Бізнес-школи МІМ і номінантка премії «Жінка України», наголосила:
<blockquote>
Мала честь долучитися до обговорення теми “ВІЗІЯ РАЗОМ: синергія як нова стратегія впливу”. Це була щира й глибока розмова про те, як ми — кожен і кожна з нас — можемо залишатися собою, зберігати індивідуальність, але водночас відкриватися до партнерства, співтворення і довіри. Говорили про взаємну підтримку, що надає сили, про колаборації, які запускають системні зміни, і про нову культуру лідерства — лідерства не про силу, а про зв’язки, співпричетність і сміливість діяти разом.
Одним із прикладів такої синергії в освітній сфері для мене є <a href="https://mim.kyiv.ua/graduates/projects/wlp" target="_blank" rel="noopener">програма жіночого лідерства</a>, яку ми реалізуємо спільно з <a href="https://www.imd.org/" target="_blank" rel="noopener">Бізнес-школою IMD</a> (Швейцарія). Вона стала платформою, що об’єднує українок з різних секторів — від бізнесу до державного управління. У цьому колі, де кожна лідерка бачена, почута і визнана, народжується не лише сила, а й спільна візія майбутнього.
Також мені було дуже приємно зустріти на цій події представниць МІМ-спільноти: випускниць та слухачок нашої школи, а також бізнес-партнерок, з якими ми реалізуємо нові проєкти. Це ще раз засвідчило: ми в правильному середовищі, серед однодумниць і провідниць змін. Саме з таких зустрічей і народжується нова культура — жива, людяна, смілива. Культура лідерства, яка починається із взаємного «бачу тебе» і веде до спільного «змінюємо світ». Організатори підкреслили: цей бранч — не завершення, а нова точка дотику. Простір для народження ідей, формування нових кіл підтримки, партнерства й натхнення.
</blockquote>
 Щиро дякуємо організаторам заходу, а особливо — Інні Гелетюк, видавчині <a href="https://viva.ua/" target="_blank" rel="noopener">Viva! Україна</a> та засновниці <a href="https://womenofukraine.org/" target="_blank" rel="noopener">премії «Жінка України»</a>, за створення атмосфери довіри, натхнення й сили. Побажаймо зростання цій спільноті — готовій втілювати мрії, зміцнювати партнерства і разом будувати майбутнє України.
Дякуємо за фото David Neparidze!

WomenZuma-194.jpg

WomenZuma-327.jpg

WomenZuma-289.jpg

WomenZuma-233.jpg

WomenZuma-507.jpg

WomenZuma-195.jpg

thumbnail_WomenZuma-483.jpg

WomenZuma-483.jpg

Ірина Тихомирова – учасниця бранчу від організаторів премії “Жінка України”

thumbnail_20240905_151809_0000.jpg

20240905_151809_0000.jpg

Як медіа-кампанія “I’m Fine” поєднує світ історіями, що розривають мовчання?

thumbnail_Калмикова.jpg

Калмикова.jpg

Вітаємо слухачку МІМ Наталю Калмикову з призначенням на посаду Міністра у справах ветеранів

Привернути увагу світу до України, що потерпає від війни. Розказати історії міст і сіл, які пройшли через окупацію та бойові дії. Описати той перманентний стан, у якому перебувають українці з лютого 2022 року і показати ціну кожного дня опору.
Про інсталяцію <a href="https://mim.kyiv.ua/news/vipusknik-mim-vitaliy-deynega-predstaviv-instalyaciyu-i-m-fine-na-burning-man-2024">“I’m Fine” на фестивалі BURNING MAN 2024 у США</a>, яка сконструйована із пошкоджених під час обстрілів вказівників, дорожніх знаків та шматків огорож, вже написали провідні медіа по всьому світу. Однак встановлення і експонування об’єкту на фестивалі – це лише перший крок у тому, щоб Україна гучно звучала на весь світ.
13 вересня під час зустрічі з нагоди 35-річчя МІМ Артур Маліновський (екс-Head of PR Postmen, екс-Head of PR Hoshva PR&amp;DGTL, екс-Head of PR “PHOENIX” BURNING MAN 2023 та Head of Global PR&amp;Communication “I’m Fine” BURNING MAN 2024) розповість про культурну дипломатію на прикладі інсталяції “I’m Fine” BURNING MAN 2024, ідеологом і рушієм якої є випускник <a href="https://mim.kyiv.ua/programs/mba">програми МВА</a> Бізнес-школи МІМ Віталій Дейнега.
<blockquote>
Як згенерувати ідею, яка буде «говорити» з мільйонами мовою мистецтва про війну? 
Як інтегрувати в арт-об’єкт живі історії, що описують повсякденну реальність країни, що перебуває у війні? 
Як інсталяція “I’m Fine” змінює правила гри у медіа? 
Та як бізнеси і компанії можуть долучатися до підтримки України, використовуючи меседж “I’m Fine” і підсилюючи його?
</blockquote>
Детальна програма <a href="https://mim.kyiv.ua/news/mim-zaproshuie-spilnotu-zustritisya-z-nagodi-35-richchya-z-chasu-zasnuvannya">«Facing The Future: Енергія Єдності»</a> та реєстрація у зручному для вас месенджері: <a href="https://eventmate.app/events/share/facing-the-future-energia-ednosti"> https://eventmate.app/events/share/facing-the-future-energia-ednosti</a>
Нагадуємо, що ми збираємо кошти на купівлю міні-детекторів роботи автомобільних купольних РЕБів для екіпажів аеророзвідки 411 окремого батальйону БпАК «Яструби», а отже прийняли рішення про вхід за донат від 500 грн.  Дякуємо нашим партнерам<a href="https://eventmate.live/"> eventmate</a> за можливість скористатися послугами чатботу для збору донатів. 
eventmate – це мультисервіс для подій, що допомагає організаторам та івент-менеджерам керувати своїми івентами та продавати квитки. Платформа інтегрована з найпопулярнішими месенджерами (Telegram, WhatsApp та FB Messenger), що робить її дуже зручною для користувачів і гостей подій.

Як згенерувати ідею, яка буде «говорити» з мільйонами мовою мистецтва про війну? 

13 вересня під час зустрічі з нагоди 35-річчя МІМ Артур Маліновський  розповість про культурну дипломатію на прикладі інсталяції “I’m Fine” BURNING MAN 2024, ідеологом і рушієм якої є випускник програми МВА Бізнес-школи МІМ Віталій Дейнега.

теги та дата публікації

next_article

all_articles

Програма є оптимальною для тих, хто прагне отримати базові знання з управління компанією 
* Триває ПЕРІОД НИЗЬКИХ ЦІН

Програма pre-MBA Бізнес

Програми є оптимальною для тих, хто прагне отримати базові знання з управління компанією

Програма розвитку ключових компетенцій у сфері фінансів, на якій вивчаються основні аспекти фінансового менеджменту для забезпечення високої фінансової стійкості компанії та ефективного використання ресурсів 
* Триває ПЕРІОД НИЗЬКИХ ЦІН

Програма pre-MBA Фінанси

Програма для тих, кого цікавить механіка бізнес-процесів в умовах екстремальних обставин

Середньострокова програма побудована так, щоб дати слухачам не тільки управлінський інструментарій, але і допомогти реалізувати стратегію особистої і професійної трансформації 
* Триває ПЕРІОД НИЗЬКИХ ЦІН

Програма pre-MBA Лідерство

Програма, що надає управлінський інструментарій та допомагає реалізувати стратегію особистої трансформації

Середньострокова програма розвитку маркетингових компетенцій, що сприяє підвищенню професійної та особистої ефективності маркетолога, а також ефективності бізнесу в цілому 
* Триває ПЕРІОД НИЗЬКИХ ЦІН

Програма pre-MBA Маркетинг

Програма розвитку маркетингових компетенцій, що сприяє підвищенню професійної та особистої ефективності маркетолога, а також ефективності бізнесу в цілому

* Триває ПЕРІОД НИЗЬКИХ ЦІН 
 Магістр бізнес-адміністрування – необхідна кваліфікація для сучасного успішного управлінця, що визнається в усьому світі. 
Програма MBA дає глибинне розуміння процесів управління бізнесом з акцентом на проєктний менеджмент 

Програма MBA акредитована Глобальним центром акредитацій (GAC) Інституту управління проектами (PMI)

Програма MBA

Програма, що дає глибинне розуміння процесів управління

* Триває ПЕРІОД НИЗЬКИХ ЦІН 
Програма для власників бізнесу та вищого керівного складу. Навчання на програмі допоможе визначити нові стратегічні напрямки для розвитку бізнесу, спираючись на знання та досвід, отримані в бізнес-школі.

23 місяці 511 акад.годин

Програма SE MBA

Програма формує стратегічне мислення та бачення

Як медіа-кампанія “I’m Fine” поєднує світ історіями, що розривають мовчання?

Як згенерувати ідею, яка буде «говорити» з мільйонами мовою мистецтва про війну?

Вітаємо слухачку МІМ Наталю Калмикову з призначенням на посаду Міністра у справах ветеранів

all_articles

events_soon_start

pre-MBA Бізнес

pre-MBA Фінанси

pre-MBA Лідерство

pre-MBA Маркетинг

MBA

SE MBA